Vaststellingsovereenkomst ’t Gooi laten controleren door advocaat arbeidsrecht en ontslagrecht Uw vaststellingsovereenkomst kunt u in geval van ontslag juridisch (gratis) laten controleren en beoordelen door een advocaat ontslagrecht in Amsterdam, als u woonachtig of werkzaam bent in ’t Gooi of omgeving. Onze advocaten vaststellingsovereenkomst zijn specialisten in arbeidsrecht en ontslagrecht en treden op[Lees meer]
Degradatie en arbeidsrecht Onze advocaat arbeidsrecht en ontslagrecht in Amsterdam geef juridisch advies over arbeidsconflicten. In een nog niet gepubliceerde uitspraak van rechtbank Midden-Nederland van 17 maart 2017, is bepaald dat een werkgever, een restaurant, niet bevoegd is om een lunchkok te degraderen tot keukenhulp. Betrokkene was sinds 2014 in[Lees meer]
Advocaat arbeidsrecht en ontslag in Haarlem Onze advocaat arbeidsrecht in Amsterdam is als jurist arbeidsrecht gespecialiseerd in ontslag. Regelmatig voeren wij procedures over ontslag en andere arbeidsconflicten bij de kantonrechter in Haarlem als ofwel de werkgever ofwel de werknemer in Haarlem is gevestigd. Ontslag wegens het niet goed functioneren, ontslagen worden wegens bedrijfseconomische[Lees meer]
Vaststellingsovereenkomst beoordelen door een ontslagrecht advocaat in Amsterdam? Onze advocaat controleert gratis uw beëindigingsovereenkomst: 020-5221991.[Lees meer]
Een vaststellingsovereenkomst regelt ontslag waarbij het UWV (Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen) de werknemer recht op WW geeft.[Lees meer]
Advocaat advies OR Amsterdam Onze advocaten arbeidsrecht Amsterdam geven juridisch advies over medezeggenschap. Een werkgever moet de ondernemingsraad (OR) bij belangrijke besluiten met gevolgen voor het personeel eerst om advies vragen. Moet tijdens een faillissement een curator ook advies vragen aan de ondernemingsraad? Gerechtshof Amsterdam heeft op 26 mei 2016 bepaald dat een[Lees meer]
Kantoorruimte voor zelfstandig advocaat met eigen praktijk te huur in centrum Amsterdam die zich als kantoorgenoot bij ons advocatenkantoor wil aansluiten. [Lees meer]
Als de rechtbank vindt dat er niet langer redenen zijn om u vast te houden, wordt de voorlopige hechtenis opgeheven. Opheffing van de voorlopige hechtenis is definitief. Er kunnen dan geen voorwaarden aan u worden opgelegd. Ook als er in beginsel voldoende redenen om u langer vast te houden, kunt[Lees meer]